向东华
咨询数：4 评分：9.8
职业定位： 成功的职业生涯，从 【定位】开始
大学毕业了，应该考研还是就业？应该考公务员，还是进企业？应该先就业，还是先择业？ 如果决定找工作，应该找什么样的工作？专业导向还是兴趣导向？ 工作一段时间了，好像觉得自己不适合现在的工作，应该怎么办？自己适合做什么？能够做什么？ …… 让我们来聊一聊，透过测评工具，深入挖掘你的能...
职业发展： 如何成功转型到你的目标职业？
你是否面临着这样的问题： 大学专业和初时的工作都是家人帮选的，自己心中却一直另有心仪的工作目标？ 以前学的专业不喜欢，就业时不得不做了与专业挂钩的工作，心里一直想着转行却无从下手？ 虽然工作很久了，但一直不是自己真正想做的职业，想要重新追求符合自己兴趣的工作？ 工作好多年了，感觉已经到了职业...
职业发展： 如何快速适应新岗位？
你是否面临着这样的问题： 刚进入职场，一切都是全新的，如何能够快速适应职场？ 公司进行组织机构调整了，你的工作岗位或所在部门也有了变化，如何快速适应新环境？ 因为工作出色，被提拔了，从基层走向管理岗位，如何快速转变？ …… 我曾经走过职场小白的阶段，我的工作经验涵盖不同地域...
李锐
咨询数：1
职业定位： 银行竞争压力日趋激烈，作为员工我能做的是……
话题内容： 银行员工高光不再，竞争压力日趋高涨；薪资水平逐年下降，干得越久越焦虑；未来职场发展，该何去何从？ 解决困惑： （1）银行上班如何不焦虑？ （2）前台挣得多压力大，后台营销压力小，但是琐事儿多，我该如何抉择？ （3）工作3-5年还没有晋升，我该跳槽到下一家银行吗？ 导师支持：...
张茸
咨询数：1 评分：10.0
职业发展： 把握晋升加薪的机会我需要怎么做？
【话题内容】 经过重重面试，终于获得了心仪的岗位，你是否有着丝丝的优越感？ 如果我的工作能力强，就能得到好的发展。如果我按照公司的要求顺利完成既定的工作任务，就可以得到好的业绩评定，就可以来年升职加薪？ 我只要和老板的关系处理好了，老板喜欢我了就OK了，其他的基本可以忽略。 你是否也曾有过...
技能提升： 培训岗怎么在职场内拥有一席之地？
作为一名培训岗或有意加入培训岗的小白们，我们正面临着来至于社会的，职场的，等等环境的竞争压力。如何在培训大军中占有一席之地？培训岗到底要做些什么？优秀的培训岗长什么样？需要拥有哪些技能才能在热爱的培训领域翱翔？ 【聚焦问题】 1、社会竞争激烈，培训师，讲师，拥有1-2年的培训岗经历的人选。。。面对大...
张蔓
咨询数：2 评分：9.2
职业发展： 你的职场行为风格解码，充分聚焦优势，有效应对挑战
你是否很了解自己的行为风格？ 你在职场的一贯表现，自己的评价和别人的评价是一样的吗？ 你与你的岗位的私人关系亲密无间吗？匹配无缝吗？ 在岗位关系图中，你与自己相关联的人们都能高效互动，超预期完成任务吗？ 性格测评只能告诉你，你是谁，这里只跟你讨论，你想成为谁！ 每个人身上都有多种特质，无...
冯家仑
咨询数：2
行业顾问： 如何用情怀玩转大学市场
国家实体经济受到互联网冲击，唯独教育行业一枝独秀！而大学生市场则会成为下一个教育培训行业的蓝海！ 中国大学生市场容量大，我国大学生的数量已经达到3174万余人，这是一个非常庞大的数字！ 我可以帮助你了解： 1、大学生市场巨大商机怎么挖掘？ 2、为何一定要用情怀来面对这个市场？ 3、如何更清晰...
王利峰
咨询数：0
技能提升： 玩儿转绩效管理，提升职场满意度
[话题] - 企业绩效管理，是员工的“天使”还是“魔鬼”？你有没有做过绩效考核的噩梦？ - 你知道公司或部门的战略吗？你的工作任务或目标明确吗？你对工作有影响力吗？你能获得完成工作所需要的资源和支持吗？你和主管的关系处得好吗？ - 你知道如何提升自己对公司和工作的满意度吗？ [我能提供...
殷丽欣
咨询数：12 评分：9.6
职业定位： 对现在工作很不满意，却不知道自己的职业方向！
因为没有长期的职业规划，做着一份不喜欢的工作； 不知道自己适合什么，也不知道自己有什么优势； 对未来的职业方向感到迷茫和焦虑，对外界的职业环境也一无所知； 想改变现状，却又无从下手，对未来充满恐惧，只能困在这样的现实中。 因为缺少对于自我的了解和职业发展的规划，缺少对于就业环境的了解，很...
职业发展： 中年危机，30+职业生涯如何规划？
30岁了，危机感越来越强，年轻可以拼身体，但是现在精力和身体状态都在越来越差； 20多岁一人吃饱全家不饿，现在上有老下有小，开销不断增加，房贷车贷的压力让人喘不过气来； 30岁还是平平庸庸，工作上也没什么起色，是不是这辈子真就只能这样下去了； 所从事的行业属于青春饭，放眼望去周围都是年轻人，自己30岁以后的...
Lucy
职业发展： 如何应对劳资矛盾和纠纷？
【话题常见场景】 - 上级明示、暗示你离职，怎么办？ - 上级对你的绩效评估出乎意料的差，怎么办？ - 公司正在或有可能组织大调整，可能要关部门，裁员，怎么办？ - 公司薪酬结构调整、降薪，我接受不了，怎么办? - 公司给签署的劳动合同与实际差异很大，怎么办？ - 签署了竞业协议，有什么影响？ - ...
职业发展： 如何每半年实现一个职业发展目标？
【常见痛点】 -经常做计划，要转行，要跳槽，要晋升，要副业......然而，每到年终，却都又悔恨又憧憬地跟自己说：新的一年，一定要努力，变成更好的自己。年复一年，计划还是只是计划，不同的可能是，约了一堆咨询，囤了一堆课，买了一堆书，但依然还在原地踏步。 - 面对“鸡肋”工作，继续下去？焦虑不甘...
杨早
咨询数：166 评分：9.9
职业定位： 「选对」，解决职业定位问题
选对，将由专业职场导师进行辅导，并透过测评工具，深入挖掘能力、兴趣、价值观，为你量身定制最适合的职业发展方向。 不想每天带着面具，穿着盔甲上班，更不想如同行尸走肉一般，疲惫不堪的结束一天的工作。 但是苦于： 不知道什么是自己真正喜欢并擅长的职业； 不知道自己喜欢的职业方向是不是靠谱； 不知...
技能提升： 打造完美简历与面试技巧--手把手助你求职成功！
聚焦： 解决求职过程中，不知道简历是否合适并体现个人优势的问题，根据求职人特点，找到并增添个人简历的亮点，使求职者能够脱颖而出。 关于我： 20多年从事人力资源管理工作，包括大中型国企，事业单位，控股公司，上市公司，行业涉及IT\医疗\教育培训\金融证券等多领域，浏览过的简历超过100万份，电话或面谈...
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